一、岗位职责：
1、制作每月考勤表、水电表、员工入职、离职办理；
2、兼董事长助理：负责收取每天各部门报表，传达董事长批示；

二、岗位要求：
1、有责任心，工作细致认真；
2、有良好的沟通协调能力；

三、薪资待遇：
1、4800——5000+
2、月休两天，每天8小时