一、岗位职责：
1.根据营销部区域营销规划，完成营销部下达的月/季/年度销售业绩目标及回款，是所辖区域内销售业绩任务达成的负责任人；
2.根据所辖区域的市场现状（如市场容量、经济状况、人口及消费习惯等），推进经销渠道的建设工作，开发新客户，维护老客户，重点推动婴童渠道等战略渠道的拓展维护工作，确保区域内经销网络的合理性，并建立客户档案；
3.负责落实执行区域内销售政策与销售方案，开展经销商业务谈判，并跟踪督查落实结果，确保所辖区域销售回款、合同目标、市场指标等任务的落实达成；
4.有计划、有步骤、有结果协助经销商市场拓展，根据市场实际情况协助经销商制定市场推广方案、促销方案、员工激励方案等，帮助经销商开发新的零售网点、挖掘生意增长点，实现经销商生意良性发展；
5.协助经销商处理零售终端、消费者投诉，切实维护公司品牌在零售商、消费者心中形象，维护公司品牌的美誉度；
6.推进所辖区域市场建设活动，落实终端网点打造工作，提升终端陈列表现，掌控零售终端网络；
7.负责所辖区域经销商生意经营现状的汇总分析，关注经销商品类占比结构、库存结构、销售动态，同时落实市场竞品信息收集工作，了解竞品动态，为市场总监制定营销规划提供基础信息；
8.负责出差期间，保持与公司联系，及时向公司销售总监汇报，按时提交工作总结；
9.在营销总监的领导下，维护区域内市场的正常秩序；
10.负责完成上级领导交办的其它各项工作。
二、任职要求
1.三年以上同岗位工作经验；
2.有纸尿裤或婴儿食品/母婴用品行业或有婴童渠道业务岗位经验的；
3.对工作热情，有团队精神，责任心强，服务意识强，诚信务实，吃苦耐劳；
4.应聘省区经理销售人员工作区域（面向全国市场）：福建.江西、浙江.江苏、四川.重庆.贵州.云南、湖南.湖北、陕甘宁、广东、广西、海南区域。