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厦门龙频电子科技有限公司

- 销售部

销售主管

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吴小姐
人事最近活跃  IP属地:福建

薪资: ¥8000-15000元/月

福利:
  • 五险
  • 班车接送

要求: 大专 | 5年 | 语言不限 | 30岁到40岁

地址: 泉州市-晋江市(泉州晋江华洲海丝景城16栋1804室)导航

人数: 招聘1人

时间: 5天/周

电话: 企业未公开,请通过597直聘投递简历
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公司简介

厦门龙频电子科技有限公司成立于2010年,公司致力于建筑智能化、信息系统集成、人脸识别考勤、数字党建领域,集智能产品研发、设计、施工、售后服务为一体,积累了丰富的实践经验和专业实力,拥有完善的管理及知识体系。 自公司创建以来,追求在建筑智能、信息系统、脸识别考勤、数字党建领域,为客户提供优秀、先进的产品与解决方案,以帮助客户在这个极具挑战性的新环境下获得成功。
我们的核心成员分别来自于主流的建筑智能、信息系统、脸识别考勤、数字党建领域的专业团队,我们的系统设计汲取了多年的实践经验及专业积累,系统设计制定原则:
1、从实际出发,兼顾实用性和先进性,现实存在和长远发展;
2、采用模块化设计理念;
3、强调标准化;
4、重视系统的管理,特别是分层次管理;
5、积极引入新兴的技术应用;
公司始终将自己定位于客户的合作伙伴,而并非仅仅是产品供应商,我们提供的解决方案灵活而稳定,能够在保证系统稳定运行的情况下适应企业业务变化,降低企业整体拥有成本。展望未来,龙频科技始终坚持诚信、专业、成就客户的价值理念,提升产品与服务品质,与客户共创美好未来!
1. 全面负责销售部的各项工作,拓展市场、组织、策划销售方案、管理并带领销售团队;
2. 根据公司全年工作计划,布置年度工作任务,分解至各客户经理并制定人员工作计划;
3. 负责督促、检查并指导各客户经理的工作,落实工作进度;
4. 负责销售工作中客户经理提交的各种推广方案的审核,并适时向总经理汇报工作情况;
5. 负责销售工作中发生的各种费用、票据的审核工作,协助财务和总经理合理做好内部控制;
6. 掌握客户情况,强化市场管理,特别对重点市场的重点客户要做到定期拜访,处理好客户关系;
7. 根据客户的销量、资信等情况制定客户等级评定标准;
8. 根据客户的等级,确定客户的账期、账额,保障应收账款的回收安全;
9. 负责建立、健全应收账款催收管理制度,根据财务传送的《应收账款催收单》督促各客户经理及时催收账款,强化货款催收管理工作;
10. 制定业绩考核措施,建立、健全奖励、激励制度,做到人尽其才、物尽其用。并充分调动客户经理的工作热情;
11. 制定并部署售后服务的工作流程,及时督促、指导、解决客户投诉等问题;
12. 审核各种销售合同,督促物流、储运和供货管理的落实情况;
13. 做好市场调研,定期召开工作会议,掌握市场动态。总结经验,并根据实际情况,适时调整工作方案;
14. 洞察市场及团队中的工作问题,完善工作作风,具有创新意识,不断创造工作业绩;
15. 完成总经理交办的其它工作任务。

[公司福利:养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,周末双休,年终奖,带薪年假,8小时工作制,交通补贴,高温津贴,通信补贴]

[岗位职责:形象好,气质佳,能出差,会应酬,口才好,成熟稳重,有亲和力,诚实守信,经验丰富,沟通能力,协调能力,管理能力,团队精神,性格开朗,品行端正,知识丰富,有上进心,积极主动,工作负责]

公司地图

泉州晋江华洲海丝景城16栋1804室

  • 地图
  • 街景
交通路线&生活信息
起点 终点

更新于:2020-12-25

厦门龙频电子科技有限公司

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