薪资待遇：
1.薪资待遇：底薪5000+高提成+奖金 ，转正后底薪+高提成+绩效奖金+补助+福利+年终奖，8000—20000元以上，上不封顶。
2.入职后线上平台上所有产品均享受额外提成（每月平均500-1000）。
3.关怀性企业文化：带薪培训+五险一金+免费住宿＋各项补助+周奖、月奖、季度奖、年终奖＋节假日礼品＋家人旅游等。
4.法定假日正常休息，公司奖励省内外免费旅游活动或者团建活动。
5.试用期1~3个月，优秀者可提前申请转正，还可免费参加集团国际年会并有国内外学习及旅游机会。
公司福利：
1.提供免费住宿（宿舍干净整洁，空调，全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全）。
2.不定期有饮品甜点各种应季水果以及全国各地特产提供。
3.销售拼能力，无论您什么时间入职，表现优异者都可破格提升。
4.对一成不变的薪资说NO！高提成，奖金，补助，节日福利，旅游，生日party！
5.充满人文关怀的企业文化。
6.专业细致一对一的培训，免费国内外旅游进修学习，全方位的考核制度。
7.完善的晋升机制，丰富的管理经验，妥善的职业生涯规划。
8.分公司启动资金、选址，成熟的团队配置，超乎想象的年薪！
任职资格要求：
1.30周岁以下，高中及以上学历，优秀上进者可适当放宽学历要求。欢迎应届毕业生，退伍军人优先。
2.想挑战自己，渴望高薪及发展平台者优先。
3.热爱销售工作，性格开朗、喜欢与人交谈。
4.善于捕捉客户需求点，完成产品促销方案。
5.适应能力强，服从公司安排及临时性短期工作调动。
岗位职责：
通过公司的系统化培养，逐级晋升为公司的基础管理层或中高级管理层。旨在为公司选拔培养优秀的职业经理人。
1.根据市场营销计划，制定个人销售计划并完成目标。
2.负责公司产品在外阜市场的拓展、销售与客户维护。
3.掌握客户需求，维护客户关系，并达成合作协议。
4.合理规划外拓市场片区，制定销售计划，协助团队完成销售目标。
晋升空间：
销售代表—销售主管—预备队长—高级队长—副经理—经理—区域经理—公司股东（分红）；
此岗位对在校实习生、应届毕业生提供更加优厚的福利待遇及发展平台：免费住宿、带薪培训、绩效奖金、节日福利、国内外旅游、公费出差、晋升管理等。一经录用，公司提供带薪培训，转正后可签三方就业协议。（要求全职，若学校有事可请假）。
团队介绍
公司内部氛围融洽，年龄分布集中于90后。公司始终秉持“一群人、一件事、一起拼、一定赢”的信念，共同把华来科技共同做大做强。
我们的愿景：“打造营销、策划为一体的互联网第一平台，成为电商新零售的领航者”